Ricerca di mercato – Vincere la guerra dei talenti attraverso automazione ed esternalizzazione

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Ricerca di mercato – Vincere la guerra dei talenti attraverso automazione ed esternalizzazione

15 Gennaio 2013

Identificare e trattenere talenti è una situazione non semplice da gestire tanto per le piccole e medie imprese quanto per le più grandi. È ciò che emerge da uno studio di Heliview Research su 2.642 professionisti delle Risorse Umane provenienti da aziende da 50 a 2.500 dipendenti in otto paesi europei, in Cina e in Australia. Nonostante la più grave recessione dagli anni Trenta, i dirigenti dichiarano di essere in difficoltà nell’assumere e trattenere i talenti di cui hanno bisogno per ricoprire i loro ruoli chiave. La ricerca dimostra che l’assunzione di personale qualificato e la copertura di queste posizioni strategiche rappresentano il problema principale in sette dei dieci paesi analizzati.

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